社会保険労務士 沖本事務所のブログ
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2014.02.15
■Wワーカーの所得税と労働・社会保険
こんにちは。社会保険労務士 沖本事務所です。今回は2つの会社に勤務する、いわゆるWワーカーの所得税と労働・社会保険料についてのお話しです。所得税主たる給与を支給されている事業所では「扶養控除…
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2014.02.14
■勤務等部勉強会に参加
こんにちは。社会保険労務士 沖本事務所です。本日は18:30より当方が所属する北東支部の勤務等部の勉強会に参加して参りました。勤務等部は勤務社労士の方々の勉強会なのですが、大阪社労士会から当方…
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2014.02.13
■教科書どおりにはいきません・・・・
こんにちは。社会保険労務士 沖本事務所です。独立開業し、積極的に営業活動も展開し、お仕事をくださるお客様も少しですができました。ただ、社労士として実際に活動を開始すると、やはり教科書どおりには…
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2014.02.12
■Google検索可能になりました
こんにちは。社会保険労務士 沖本事務所です。懸案であった当事務所HPがGoogle検索に全く表示されなくなった件ですが、本日検索されるようになったことを確認しました。「守口市 社会保険労務士」…
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2014.02.11
■健康配慮義務について
こんにちは。社会保険労務士 沖本事務所です。これまで安全配慮義務について何度かお話ししてきました。安全配慮義務には、労働衛生対策すなわち職業性疾病等の健康障害発生の防止義務も含まれており、これ…
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2014.02.10
■雇用保険の被保険者(同居の親族のみ)について
こんにちは。社会保険労務士 沖本事務所です。雇用保険は従業員を一人でも雇用すると加入義務が発生します。しかし、従業員が同居の親族のみで構成されている場合はどうでしょうか?同居の親族のみが従業…
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2014.02.10
■特定求職者雇用開発助成金(高年齢者雇用開発特別奨励金)に関する補足
こんにちは。社会保険労務士 沖本事務所です。今回は特定求職者雇用開発助成金(高年齢者雇用開発特別奨励金)についてのお話しです。ある方からこの助成金について質問をいただいたのですが、「同居の親族…
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2014.02.09
■安全配慮義務とメンタルヘルス
こんにちは。社会保険労務士 沖本事務所です。ここまで安全配慮義務については、次の記事で触れてきました。「安全配慮義務について」「安全配慮義務の歴史」今回は、「安全配慮義務とメンタルヘルス」…